Право и менеджмент - бизнес-коучинг - самосовершенствован... Воскресенье, 15.06.2025, 03:28
Меню сайта
Статистика
Рейтинг@Mail.ru
Онлайн всего: 2
Гостей: 2
Пользователей: 0
Форма входа
Главная » 2013 » Сентябрь » 11 » Быстрые результаты. 10-дневная программа повышения личной эффективности. Андрей Парабеллум, Николай Мрочковский
09:01
Быстрые результаты. 10-дневная программа повышения личной эффективности. Андрей Парабеллум, Николай Мрочковский


Начать скачивание: Быстрые результаты. 10-дневная программа повышения личной эффективности. Андрей Парабеллум, Николай Мрочковский - rtf

Быстрые результаты. 10-дневная программа повышения личной эффективности. Андрей Парабеллум, Николай Мрочковский - HTML

 

 


3,024 Mb
Леонид
Сколько рецензий за неделю данного архива - 2710 раз
Сколько страниц в архиве: 558 страниц
Формат файла архив - rar
Когда файл размещен на странице: 01.01.13

Понятие обучающейся (адаптивной) организации. Оставляя все тело спокойным, действовать только одной рукой, одной ногой, затем головой и т.д. Dream Team. Как создать команду мечты. Владимир Герасичев, Олег Синякин.

В программе обращают на себя внимание два, на первый взгляд, одинаковых выражения: "воспитать...

Понятие обучающейся (адаптивной) организации. Оставляя все тело спокойным, действовать только одной рукой, одной ногой, затем головой и т.д. Dream Team. Как создать команду мечты. Владимир Герасичев, Олег Синякин.

В программе обращают на себя внимание два, на первый взгляд, одинаковых выражения: "воспитать в студенте умение органически действовать" и – "добиться от студента органического действия". Образовательная программа проходит в интенсивном режиме в течение двух дней. Оказание помощи в планирования профессиональной карьеры. И, в заключение, — упражнение-релаксация. Во время посещения Романовского центра, участвуя в заседаниях клуба "Очаг" многие молодые инвалиды отметили улучшение состояния здоровья. Мастер-класс "ЛЮБОВЬ К СЕБЕ" и станет ответами на эти вопросы.

Обращаю Ваше внимание на тренинги и семинары, которые анонсируются на нашем сайте. Сегодня уровень качество предлагаемых товаров и услуг мало различается и конкурентные отношения усиливаются. Методика предусматривает оценку уровня коммуникативной и социальной компетентности по 7 шкалам (факторам): Фактор А - Высокая оценка А – открытый, легкий, общительный. А Ашот Айрапетян попросил участников относится к этому заданию ответственно, поскольку это не только задание, но и своеобразный опрос людей, являющихся экспертами в данной области. Прошедшие тренинг считают остальных людей недостойными себя, деградирующими личностями, низшими существами, которых следует избегать. И тем не менее тренер занятие провёл интересно, и с практической частью.

Все это в совокупности дает толчок к повышению профессиональной компетентности педагогов дошкольной организации образования, деловая игра позволяет создать условия, при которых "обучение в течение всей жизни" становится личной установкой педагогов. Деловой этикет для работы и карьеры. Хорст Ханиш.

Просмотров: 251 | Добавил: evseevold | Теги: теория менеджмента, основы менеджмента | Рейтинг: 0.0/0
Поиск
Календарь
«  Сентябрь 2013  »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30
Архив записей
Copyright MyCorp © 2025
Создать бесплатный сайт с uCoz